Blog

Ons blog overzicht

Hieronder ziet u de meest recente blogberichten van Daniels Huisman Advocaten N.V.

Waarborgsom en bankgarantie: zeker is zeker….of toch niet?

14-08-2018 | Blogs Ondernemingsrecht & Insolventierecht

In Nederland is het niet ongebruikelijk dat een verhuurder een waarborgsom of bankgarantie van de (toekomstig) huurder bedingt. Maar wat is nu precies het verschil en wanneer mag de verhuurder zich daarop verhalen? Bankgarantie vs. waarborgsom Een bankgarantie is een overeenkomst die de huurder sluit met een bank of financiële…

Lees meer

Werknemer ziek? Denk aan de no-riskpolis!

13-08-2018 | Blogs Arbeidsrecht & Pensioensrecht

UWV heeft vorige maand een rapport uitgebracht over de no-riskpolis. Uit dit onderzoek volgt dat veel werkgevers geen gebruik maken van de no-riskpolis in gevallen waarin dit wel mogelijk is. Zo wordt naar schatting slechts 50% (!) van de ziekmeldingen gedeclareerd voor de groep werkende ‘WGA’ers’. Dat zijn…

Lees meer

Wetsvoorstel ‘Compensatie Transitievergoeding Arbeidsongeschikten’ aangenomen

30-07-2018 | Blogs Arbeidsrecht & Pensioensrecht

Het wetsvoorstel dat onder meer de zogenaamde ‘Compensatie Transitievergoeding Arbeidsongeschikten’ bevat, is onlangs (10 juli ’18) door de Eerste Kamer aangenomen. Dit betekent onder meer dat werkgevers vanaf de inwerktreding van deze wet – naar verwachting 1 april 2020 – onder omstandigheden compensatie kunnen vragen aan UWV als…

Lees meer

Pre-pack herpakt?

23-07-2018 | Blogs Ondernemingsrecht & Insolventierecht

“Heiploeg”: geen overgang van onderneming Het Europese Hof van Justitie deed in 2017 nogal wat stof opwaaien in de faillissementspraktijk met het arrest “Smallsteps”[1]. Het Hof oordeelde dat ingeval van ‘pre-pack’ er sprake is van overgang van onderneming. De werknemers treden daarom automatisch in dienst bij de doorstarter en hun…

Lees meer

Draaideurconstructies in het huurrecht? Het werkt niet …

30-05-2018 | Blogs Huurrecht

Tijdelijke verhuur van woningen na de invoering van de Wet Doorstroming Huurmarkt Per 1 juli 2016 is de Wet Doorstroming Huurmarkt ingevoerd. Deze wet geeft veel ruimere mogelijkheden dan voorheen om woonruimte tijdelijk te verhuren. Het doel van deze wet is om een impuls te geven aan een betere doorstroming…

Lees meer

Heeft u een werknemer in dienst die lid is van de vrijwillige brandweer?

30-05-2018 | Blogs Arbeidsrecht & Pensioensrecht

Dan bent u als hoofdwerkgever samen met de brandweerleiding en brandweervrijwilliger verantwoordelijk voor naleving van de Arbeidstijdenwet Veel brandweervrijwilligers hebben naast de brandweer nog een hoofdbetrekking. Als een werknemer meerdere betrekkingen heeft, dan telt de Arbeidstijdenwet voor die werknemer alle betrekkingen bij elkaar op. Op de brandweervrijwilliger zelf rust de…

Lees meer

Beroepsregistratie in jeugdhulp en jeugdbescherming – enkele arbeidsrechtelijke aspecten

30-04-2018 | Blogs Arbeidsrecht & Pensioensrecht

Professionals die werken op hbo-niveau of hoger én werkzaamheden uitvoeren in het jeugddomein die volgens de norm verantwoorde werktoedeling om de inzet van een geregistreerd professional vragen, moeten zich registreren bij het Kwaliteitsregister Jeugd (SKJ). In het Kwaliteitskader Jeugd staat de norm verantwoorde werktoedeling uitgelegd. De werkgever is ervoor verantwoordelijk om ‘verantwoorde…

Lees meer

Faillissement van de franchisegever: zwijgen is zilver, spreken is goud!

30-01-2018 | Blogs Ondernemingsrecht & Insolventierecht

De afgelopen jaren heeft de wereldeconomie zware klappen te verwerken gehad. Diverse ondernemers hebben de gevolgen hiervan aan den lijve ondervonden en hun deuren moeten sluiten. Faillissementen waren aan de orde van de dag. Ondanks het feit dat de Nederlandse Franchise Vereniging ‘franchising’ als crisisbestendig heeft getypeerd, heeft de praktijk…

Lees meer

DGA let op: Het wetsvoorstel Uitfasering pensioen in eigen beheer dwingt u tot meer dan alleen het nadenken over afkoop of omzetten van uw pensioenvoorziening

30-12-2017 | Blogs Arbeidsrecht & Pensioensrecht

Een directeur groot-aandeelhouder (hierna ‘dga’) kon tot voorkort pensioen opbouwen in eigen beheer. De dga reserveerde in dat geval een uitkering voor later. Hier komt echter verandering in per 1 april 2017. Hoewel er tegenwoordig nauwelijks pensioen op eindloonbasis wordt opgebouwd, werken veel dga’s nog wel met een dergelijke constructie.

Lees meer

Na twee jaar loon doorbetalen ook nog een transitievergoeding verschuldigd?!

30-12-2017 | Blogs Arbeidsrecht & Pensioensrecht

De wet is hierover zeer helder: een werkgever is aan de werknemer (ondermeer) een transitievergoeding verschuldigd indien de arbeidsovereenkomst ten minste 24 maanden heeft geduurd en de arbeidsovereenkomst, hetzij door de werkgever is opgezegd, hetzij op verzoek van de werkgever is ontbonden. Een werkgever is dus (in beginsel) bij elke…

Lees meer